加拿大的长久居留卡被大家称之为“枫叶卡”。很多人可能对枫叶卡不太了解，什么是枫叶卡?它有什么作用?可享受哪些福利呢?下面就让津桥给即将移民加拿大或正考虑移民加拿大的您一一道来。
枫叶卡(the card of maple leaf)是加拿大永久居民卡的俗称，于2002年6月28日正式实施。加拿大“枫叶卡”有效期为自发卡日起五年内有效。但也有些例外的情况，如在境外因未履行居留义务而经 * 后判定丧失永久居民身份，则申请人可申请为期一年的“枫叶卡”。
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社会福利金是“枫叶卡”体现其价值的一块基石，是用于保证每个加拿大居民基本的生活标准。加拿大居民在没有收入，而且银行存款在1000加元以下均可申请此福利。
加拿大的法定退休年龄为65岁，加拿大的居民不论其资产或收入，只要在加拿大定居十年以上即有资格参与“老年人福利保障项目(Old Age SecurityPrograms)”。
加拿大每个省都有医疗保险计划，提供价廉且高质的医疗服务。加拿大政府每年拨款约48亿加元用于实现医疗保健福利。保险计划包括各项医疗服务、诊金、住院和手术等费用，但不包括药费。
加拿大各省都实施加拿大退休计划。加拿大退休计划是一项公共保险计划。加拿大居民在每月的收入中扣除一定数额的退休金供款，在退休后或身体长期有障碍的时候，就可以通过这项计划得到补助。 托儿补助金：在加拿大，6岁前小孩的学前教育是自费的，一个小孩的月托费要600-800加币，因此政府就专门拨款成立托儿补助金。牛奶金：每个小孩从出生到18岁，每个月都可以领取这笔钱。
事实上，除了以上的福利，加拿大的各种津贴也是一应俱全。什么患病津贴、怀孕津贴、配偶津贴等，只有你想不到没有加拿大做不到。这样的加拿大你心动了吗?想了解更过移民加拿大的相关知识，可致电津桥，免费咨询。
